伴随着人口老龄化和少子化的趋势，日本中小企业如今最头疼的问题就是：人才难觅！
这一现象在餐饮行业尤为明显，经常有店主因为人手不足而延迟开张时间。不仅是服务业，制造业更是如此。制造业进行变革不断缩短工作时间，但依旧人手不足，选择关门的公司正不断增加。
但在这样的大环境之中，大阪东部的缝纫工厂 Iwasaki 却出现了截然不同的情况：毕业于专业院校的年轻人纷纷投来简历，还有不少男性。Iwasaki 总裁安达正敏表示：“今年春招计划录取 13人，但最终的不合格率为 70%。”据悉，有 50多人给公司投了简历。
上图从左至右：安达正敏、岩崎靖璋
缝纫厂如此受年轻人欢迎有点出人意料。一般，缝纫厂的员工主要是当地打零工的女性。 …
