年营收增长11.5%,净现金20亿!务实低调的利郎“底盘”到底有多稳?

王家琦 2026-03-16 14:08

3月16日午间,在香港上市的中国男装品牌集团利郎(中国利郎有限公司,股份代码:HK1234)公布2025年年度业绩。在“消费温和复苏”与“行业加剧分化”交织的市场环境中,利郎集团交出了一份扎实而亮眼的业绩答卷,展现了积极的增长势头和雄厚的抗风险实力。

  • 营收突破40亿元:全年营收同比增长11.5%至40.7亿元人民币,创历史新高。其中主系列增6%,在所有区域市场稳健增长,轻商务及其他收入增28.4%,在一二线城市实现高速增长。
  • 毛利率持续提升:主要得益于DTC(直面消费者)模式转型与新零售业务的增速和占比提升,集团毛利率同比上升1.9个百分点,达到49.6%的历史高位。
  • 现金流健康:集团净现金规模达20亿元,现金储备充裕,抗风险能力充足。
  • 股东回报良好:董事会建议派发末期股息每股13港仙及特别末期股息每股3港仙(合计16港仙,较2024年的12港仙大幅提升),维持了稳定的派息政策,以实际行动回馈股东。

基于这份最新财报,《华丽志》本文将从渠道深耕产品突破海外拓展 ESG 治理等角度切入,梳理利郎在2025年实现高质量健康增长背后的四个核心商业逻辑。

一、品牌渠道齐头并进:主系列 DTC 释能,轻商务强劲增长

2025年是利郎渠道改革深化的重要一年,利郎集团进一步完善了主系列与轻商务系列的差异化布局,从精细化运营中持续获益。截至2025年12月底,集团在全国共有2,817家零售店,年内净增加44家。

其中,「利郎 LILANZ」主系列实现营收29.22亿元,同比增长6.0%。继2024年在东北及江苏成功推行 DTC(直面消费者)模式后,集团于2025年加速将该模式拓展,收回了山东省及重庆市一级分销商的经营权。截至2025年12月底,DTC模式门店已从一年前的203家增至284家。

这种精简的渠道架构增强了门店营运效率与货品管理能力。利郎管理层向《华丽志》透露,DTC 模式的推行是一项需要三到五年长足深耕的精细化工程,目前的“顺利转型”已初步释放出超越大盘增速的经营效益。

「利郎 LESS IS MORE」轻商务系列坚定聚焦一、二线及经济强市的20-40岁年轻消费群,继续发挥全直营模式的优势。年内,该系列重点在消费者偏好的购物中心布局,单店平均销售额大幅提升,营收保持强劲势头,同比增长28.4%至11.47亿元,占集团总营收比重提升至28.2%

这证明,利郎集团通过持续的努力,专注“男装”领域,完全依靠自身的力量开辟了真正的“第二增长曲线”。

「利郎 LESS IS MORE」的成就,首先得益于清晰而精准的品牌定位。基于对自身的理解和对目标消费客群的观察,「利郎 LESS IS MORE」在2020年前后瞄准了“青年商务装”这条尚无品牌涉足的赛道,又于2023年提出“青年商务,本该轻松”的品牌口号,紧紧围绕青年人的商务服装需求进行产品研发和渠道拓展,赢得年轻客群的认可。

迄今,「利郎 LESS IS MORE」已经开设超过 300 个全直营门店,向一二线城市的年轻消费群体传递了更年轻、更时尚、更高端的利郎品牌形象。在这一过程中,利郎集团培养出一支直营能力过硬的零售团队。同时,轻商务系列又将成功的经验反哺主系列,推动 DTC 改革。

从长远来看,利郎正坚定地将 DTC 模式改革与多品牌战略推向新的阶段。两大系列齐头并进,逐渐覆盖全国一二线城市与近300个地级市,满足各区域消费者多层次的需求。

上图:2025年10月,「利郎 LESS IS MORE」在上海发布设计师合作系列秀

二、产品创新零售转型同频:牵头制定团体标准,新零售大涨25%

在产品端,利郎持续执行“简约设计、卓越品质”的策略,在2025年度进一步强化了涵盖面料开发、成衣研究、精密检测、前瞻设计、工艺技术优化及知识产权保护于一体的完整研发矩阵。财报数据显示,截至2025年底,集团研发部门共有约401人,占员工总数6.9%。集团在各技术领域累计获得的有效专利总数已突破230项。在“一米宽、万米深”的研发导向下,全年度由集团自主研发的独有产品比例稳定保持在60%的高位水平。

2025年,利郎在产品标准和单品矩阵上取得了里程碑式的进展:

  • 利郎开辟的“拒水羽绒”升级为中国羽绒服团体标准:2025年11月,利郎联合中国服装协会及福建省纤维检验中心,牵头制定并发布了《羽绒服装抗湿冷性能的检测和评价》及《拒水羽绒服装》两项团体标准,首次明确了相关科学界定与检测体系,填补了国内行业空白。
  • 极致单品带动品类销售:创新升级的“拒水羽绒4.0”拒水性测试达到10000分钟5级拒水,荣获 WRCA(世界纪录认证机构)双项认证;年内推出的创新轻薄羽绒系列销售强劲,成功带动整体羽绒服产品实现显著增长。
  • 「爆款家族」逐渐成型:除羽绒服品类的单品外,DP3.5级免烫工艺的“持久白免烫衬衫”,保持30次机洗平整亮白的“耐洗POLO衫”等极致单品,均精准解决了消费者的痛点。这些备受市场良好反馈的极致单品,逐渐构成了利郎产品线上的「爆款家族」。

产品力的提升直接作用于新零售渠道。利郎电商平台从库存清理渠道,彻底转型为主攻新品的零售阵地,并配合创新、高效的促销推广策略,在新兴社交平台进行内容营销及直播带货。全年,集团新零售业务全年增长25%,其中抖音渠道销售额同比增长39%。

利郎管理层对《华丽志》表示,新零售的核心动力正是产品,消费者对产品的认可直接带动了销量的提升。

 

三、业务边界拓展:“多品牌、国际化”战略迎来实质性落地

2025年是利郎集团“多品牌、国际化”战略在海内外全面开花、实质性落地的关键之年。

—— 国际化版图(向外走):海外首批4家门店顺利落成

集团将东南亚作为出海的战略起点。2025年5月,利郎首家海外门店在马来西亚云顶 SkyAvenue 顺利试业,以符合当地消费习惯的版型与服务成功打开市场突破口;2025年11月,集团更进一步,在吉隆坡核心商圈 Pavilion Bukit Jalil 揭幕了全球首家“未来商业(Future Retail)”概念旗舰店。该门店通过独特的互动体验、灵活的陈列空间与环保设计,将利郎“简约、舒适、实用”的品牌理念与现代零售创新深度融合。

截至2025年底,马来西亚已成功运营4家门店,实现了稳健起步与东南亚市场的初步布局。

—— 多品牌矩阵(向上延伸):万星威(MUNSINGWEAR)全面启动

在高端细分市场,集团通过控股合资公司取得的高端高尔夫服饰品牌“万星威(MUNSINGWEAR)”于上半年顺利完成交易交割与资源整合,并正式启动线上销售。下半年,该品牌按计划在重庆及晋江等地开设了首批实体门店。这一落子进一步丰富了集团的多元化品牌组合与高端产品线。

四、企业治理厚度加深:ESG 评级连升两级

在追求财务数据健康增长的同时,利郎将可持续发展提升至企业管治的高度。2024年12月,集团正式设立 ESG 管理委员会,负责制订战略目标、监督执行进度及管理相关风险。

这一治理结构的升级在2025年迅速获得资本市场的客观验证:2025年6月,国际权威评级机构 MSCI 将中国利郎的 ESG 评级由B级连升两级上调至BB级,跻身中国内地男装行业 ESG 评级前列。

展望2026:坚持健康增长,稳步拓展版图

面对依然复杂多变的宏观环境,中国利郎在财报中展现出了务实的战略定力。

利郎集团主席王冬星表示,利郎抓紧市场的新发展机遇,在过去一年坚定推行「多品牌、国际化」核心战略,积极拥抱变革,强化产品创新与数字赋能,并成功在多个领域取得重要突破,并取得理想业绩。

展望2026年,集团计划全年净增加约50至100家门店,开店重点将继续聚焦于具有高客流潜力的优质购物中心及奥特莱斯。在业绩目标上,集团定下了全年总销售实现10%以上增长、新零售渠道销售额增长15%以上的稳健目标。

同时,“多品牌、国际化”战略将继续深化,万星威计划在内地适度扩充线下网络并加强线上联动;而国际化方面,集团在菲律宾的公司注册程序已接近完成,预计将于2026年内正式开展业务,向更广阔的东南亚市场迈进。

正如利郎管理层所强调的,“简约不简单”不仅是一句口号,更是对品质、设计与诚信的长期承诺。在竞争激烈的中国男装市场上,手握充裕现金流、产品与渠道持续焕新的利郎,正以笃行不怠的姿态,稳步迈向具有国际竞争力的综合时装集团。

| 消息来源:中国利郎年报

| 图片来源:中国利郎、华丽志

| 责任编辑:Maier